In de training maak je kennis met de belangrijkste coachingstechnieken zoals Transactionele Analyse, Systemisch Werk en NLP. Je leert een stevig kader, waardoor je weet wat je kracht en uitdagingen zijn bij het coachen en hoe hier mee omgaat tijdens het coachen. Daarnaast ga je tussen de blokken door oefenen met concrete opdrachten in een intervisiegroep. Deze intervisie is een verplicht onderdeel van het programma. De training wordt gegeven door zeer ervaren trainers die ieder een uitgebreide eigen coachingpraktijk hebben met een eigen signatuur. Hierdoor krijg je verschillende perspectieven aangereikt.